在年内陆续进入规模化商用。这让他们能更充分地了解和理解他要应聘的岗位和公司。据透露，这样能让我们也更多地了解求职者，让求职者看到雇主鲜活的一面，“第四代招聘产品”将是中华英才网在2007年的“重头戏”！　　根据英才网联（）旗下化工英才网（）的招聘数据显示，截至今年11月末，化工行业的人才招聘需求与去年同期相比上涨了......

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　　王博轩分享了他近期获得的一份报告，这份报告显示，全球有三成的人认为内部推荐、建立雇主品牌及使用社交平台将成为未来企业“找”人的主要趋势。通过微信公众平台及互联网社群，将朋友圈的传播属性结合人才内推属性形成一种新的人才获取方式“圈子内推”。圈子内推，具有很强的针对性，内推人才往往更加符合职位需求，大大减少了通过招聘网......

　　（二）薪酬待遇。聘任人员薪酬实行年薪制，由岗位工资、绩效奖金两部分组成，分两级岗位确定薪酬标准，按岗位等级最高可达税前25万/年或20万/年。岗位工资为税前应发1万元/月，五险一金基数按照岗位工资核定。绩效奖金依据年度考核结果按一定比例兑现，100%完成指标任务按岗位等级分别为税前13万元/年和8万元/年，指标任务......